遵义市人力资源和社会保障局关于成立
建档立卡和易地扶贫搬迁劳动力摸排
工作专班的通知
各科室、下属各事业单位，各县（市、区）人力资源和社会保障局，新蒲新区社会事业局：
为深入贯彻落实习近平总书记在决战决胜脱贫攻坚座谈会上的重要讲话精神和省委“冲刺90天打赢歼灭战”动员大会精神，根据《遵义市人民政府办公室转发市人力资源社会保障局关于遵义市建档立卡劳动力和易地扶贫搬迁劳动力摸排工作方案的通知》（遵府办函〔2020〕80号）要求，以问题导向、目标导向、结果导向，全力抓好建档立卡和易地扶贫搬迁劳动力摸排工作，确保顺利迎接国务院脱贫攻坚大普查，经党组研究，决定成立遵义市人力资源和社会保障局建档立卡和易地扶贫搬迁劳动力摸排工作专班，现将有关事宜通知如下：
一、专班组成人员
组 长：王长林 局党组书记、局长
副组长：江 猛 局党组成员、副局长
邓 旭 局党组成员、副局长
王瑛琦 局党组成员、副局长
江 勇 局党组成员、市就业局局长
戴尚玉 正县级干部
谢恩涛 二级调研员
汪 玲 三级调研员
谭再梅 市社保局局长
王德伟 市仲裁院院长
陈 勇 市人力资源开发服务中心主任
成 员：贺孝循 市就业局副局长
艾素文 市就业局副局长
杨 燕 市社保局副局长
叶 青 市社保局副局长
肖 丽 市人力资源开发服务中心副主任
黄 珩 市人力资源开发服务中心副主任
舒 慧 职建科（农民工工作科）科长
赵 晶 信息科科长
张 泉 局办公室主任
工作专班下设办公室在市就业局，由江勇同志任办公室主任，汪玲同志任办公室副主任，具体负责日常工作的协调处理和工作调度。专班下设综合调度组、县区督导组、信息宣传组、社保服务组、岗位信息及劳务输出服务组、培训服务组、公益性岗位兜底安置组、创业带动就业组、数据质量核实组，全局干部职工均根据需要参与工作。各县（市、区）应结合实际成立相应工作组，落实工作任务，确保摸排工作高效推进。
二、工作组职责及组成人员
（一）综合调度组。
组 长：江 勇
成 员：贺孝循 张 泉 牟生伦 倪 灻 张 滟 陈 伦 田 野 覃政菲 杨胜洪
负责综合分析统筹问题清单和信息收集组传来的报表数据。对接省厅工作专班综合统筹组、对接市委市政府和市级扶贫、移民等部门，按照要求抓好全市工作调度，统筹有序返岗就业联动机制、信息沟通机制等，定期发布各地工作推进情况，每周分析汇总收集各县问题清单，汇总清单后上报省厅及相关部门。做好相关文件起草，报送工作推进情况、编写工作信息、梳理信息宣传组收集的相关报表。
（二）县区督导组。
督导一组：王长林、张泉、江彦军
督导地区：红花岗区、播州区、绥阳县；
督导二组：江 猛、程敏、叶青
督导地区：务川县、道真县、正安县；
督导三组：邓 旭、周 海、龙涛
督导地区：湄潭县、凤冈县、余庆县；
督导四组：王瑛琦、周志华、骆旭霞
督导地区：仁怀市、赤水市、习水县；
督导五组：江 勇、贺孝循、刘薇
督导地区：桐梓县、汇川区、新蒲新区。
负责联系、协调、指导、督促各县（市、区）建档立卡和易地扶贫搬迁劳动力摸排工作开展，掌握“遵义市精准就业脱贫信息管理系统”摸排工作推进情况，及时帮助解决工作中的困难和问题。根据摸排情况全面促进未就业贫困劳动力精准帮扶就业工作。加强对湖北等重点疫区及国际新冠肺炎疫情影响返乡贫困劳动力的就业帮扶，给予专项就业援助，符合条件的纳入公益性岗位和就业扶贫援助补贴范围；指导各地突出做好离校未就业高校毕业生、退役军人、残疾人等重点群体的就业服务，强化就业指导，促进就业创业。根据各工作组请求，督促各地加快摸排工作推进，收集各县问题清单和工作情况，于每周四前反馈给综合调度组。
（三）信息宣传组。
组 长：王瑛琦
成 员：赵 晶 彭 浩 许 列 刘 芳
负责收集各县区报送的报表和导出台账工作，对接市委宣传部和有关媒体做好宣传报道工作。做好与省厅信息处数据采集端口的对接和“遵义市精准就业脱贫信息管理系统”开发和维护公司的技术沟通和系统维护畅通。每周四前将收集数据情况反馈综合调度组；对接大数据局、扶贫办、移民局等。
（四）社保服务组。
组 长：谭再梅
组 员：杨 燕 李 力 顾金亮 袁浩
负责核对及指导各地贫困劳动力城乡居民养老保险参保工作并将相关数据信息及时录入“遵义市精准就业脱贫信息管理系统”。
（五）岗位信息及劳务输出服务组。
组 长：陈 勇
成 员：肖 丽 黄 珩 李 松 唐真娅 曹汉子
负责收集上海市、市本级、以及相关企业用工信息，分类建立岗位信息台账；收集汇总省内相关产业、行业企业岗位信息；指导用人单位在遵义市人力资源网发布信息，帮助其开展相关招聘活动，加强网站维护，运用大数据分析，精准推送就业岗位，提升线上人岗匹配效率，各类岗位信息每周四下发给各县区联络员。指导各地发挥沪遵劳务直通车的作用，落实安全防护措施和运输保障，精准做好有组织劳务输出工作，指导各地建好劳务输出台账。指导各地将沪遵劳务协作政策兑现情况等有关信息及时录入“遵义市精准就业脱贫信息管理系统”。
（六）培训服务组。
组 长：汪 玲
成 员：舒 慧 温再友
负责指导和调度各地有序开展建档立卡和易地扶贫搬迁劳动力线上线下培训、企业在岗培训、网上创业培训等工作；负责兑现落实相关培训涉及政策，并将有关信息录入“遵义市精准就业脱贫信息管理系统”。
（七）公益性岗位兜底安置组。
组长：江 勇
成员：艾素文 张 磊
负责指导和调度各地实施公益性岗位兜底安置工作，并指导各地及时录入“遵义市精准就业脱贫信息管理系统”。
（八）创业带动就业组。
组长：谢恩涛
成员：罗德政 况江先 周 胤
负责指导和调度各地促进创业带动就业，落实创业扶持政策，并指导各地及时录入“遵义市精准就业脱贫信息管理系统”。
（九）数据质量核实组
加强对各县上报数据及情况复核把关，每周对各县上报数据和问题清单整改情况进行抽查，并将情况反馈综合调度组，确保数据质量和问题整改落实到位。
组长：江 勇
成员：陈 鋆 钱 莉 侯明圣 袁 霞 聂海涛
何其多 勾友勤 石文萍 刘 颖
三、工作要求
（一）提高政治站位。
各级人社部门务必提高政治站位，切实把思想和行动统一到中央、省、市关于坚决打赢脱贫攻坚战的决策部署上来，深刻认识精准就业扶贫工作的重大意义。要高度重视贫困劳动力及易地扶贫搬迁劳动力就业工作，各地要主动担当，强化责任，要扎实做好相关工作，明确专人负责，落实工作措施和防控措施，确保摸排工作精准、促进就业实效。
（二）建立工作机制。
要建立贫困劳动力及易地扶贫搬迁劳动力就业工作调度机制，人社系统上下统一，分工协作，确保各项工作落细落地落实。要建立部门联动机制，人社部门要积极主动，与相关职能部门加强沟通与协作，及时掌握本地和输出地的疫情形势，落实防控措施，在做好疫情防控的同时促进务工人员有序返岗就业。要建立信息沟通机制，与重点务工地保持沟通，及时掌握用工需求、岗位信息等，及时发现和解决问题、科学指导贫困劳动力有序转移就业和就近就地就业。
（三）建立报送机制。
各县（市、区）、各工作组要明确1名同志作为联络人，建立周报送工作机制。各县（市、区）每周四下午15:00前报送相关信息到相应工作组、各工作组按规定的时间将相关工作情况报综合调度组，综合调度组收集汇总情况后形成书面材料报专班办公室，专班办公室根据工作推进情况进行分析研究，汇总上报省厅，同时制定工作措施，督导组分别开展督导，确保摸排及相应就业服务工作扎实开展。
2020年4月15日